Il parco vacanze PIANI DI CLODIA, solida realtà sul LAGO DI GARDA è alla ricerca di personale qualificato per la stagione 2025.

Offresi contratto a tempo determinato MARZO-SETTEMBRE 2025 (40 ore con 1 giorno libero infrasettimanale).

Per la stagione estiva 2025, siamo alla ricerca della seguente figura professionale:
ADDETTI ALL'ACCOGLIENZA m/f:

Cerchiamo i seguenti requisiti:

- Lingua Inglese e Tedesca (Olandese, Danese e Polacco sono valore aggiunto)

(il colloquio si terrà in lingua straniera)

- Conoscenza pacchetti Office

- Conoscenza principali PMS alberghieri

- Patente B / automunit*

- Mansioni principali: Check in / out, centralino, capacità di relazionarsi con gli ospiti e con il team.

- Lavoro su turni, weekend e festivi compresi.

Sei pronto a unirti a un team che trasforma le vacanze in esperienze indimenticabili?

Siamo alla ricerca di persone appassionate e dinamiche per arricchire la nostra squadra!

Da anni il Parco Vacanze 5 stelle Piani di Clodia è particolarmente attento all’impatto ambientale. Grazie alla previsione di meccanismi volti alla sensibilizzazione della sostenibilità, si sta impegnando ad informare l’intero staff e i suoi gentili ospiti sull’importanza di una vacanza sostenibile.

Certificazione GSTC
Un primo e prestigioso obiettivo è stato da poco raggiunto con il riconoscimento della certificazione GSTC, emessa dal Global Sustainable Tourism Council, organismo internazionale non governativo nato dall’Organizzazione Mondiale del Turismo per promuovere la responsabilità sociale e le migliori pratiche nel turismo sostenibile. I criteri adottati dal Global Sustainable Tourism Council sono validi per tutte le imprese che operano nel settore dei viaggi e del turismo e rappresentano la soglia minima da rispettare per ottenere la certificazione. Lo scopo perseguito è quello di proteggere le risorse ambientali, culturali e sociali, rendendo anche il turismo un’attività economica sostenibile.

Unisciti al nostro Team: Un'avventura Lavorativa che Nutre l'Anima!

La ricerca è rivolta ad ambo i sessi.

È richiesta evidenza di autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento (UE) 2016/679 del parlamento europeo e del consiglio del 27 aprile 2016 relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonché alla libera circolazione di tali dati e che abroga la direttiva 95/46/ce (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati).